近日，记者从省卫生健康委员会获悉，我省出台《关于〈四川省人口与计划生育条例〉实施中“育儿假”有关问题的指导意见》（以下简称指导意见）。据悉，《四川省人口与计划生育条例》（以下简称《条例》）已于今年9月29日经省第十三届人民代表大会常务委员会第三十次会议审议通过，并于公布之日起实施。

　　指导意见明确，“育儿假”所指的“每年”为自然年度；“育儿假”假期为工作日，不包含节假日。根据指导意见，今年有子女在三周岁以下的夫妻能够享受当年育儿假；《条例》实施后正在休产假的夫妻，在产假休完后可休当年育儿假，育儿假不能延续至第二年；有多个未满三周岁子女的夫妻，每年只能分别累计享受10天育儿假。需要注意的是，此处所说的“三周岁以下”是指子女自出生起的36个月（含）内。此外，累计10天的育儿假可一次休完，也可分多次享受，由用人单位与职工根据实际情况商定。

　　（四川法治报全媒体记者 刘文慧）